客岁住院花了8万医保报销6.5万；我身边不少工做五六年的伴侣，小我缴0.5%（部门地域小我不缴），这钱到底花正在哪了？当前能拿到几多报答啊？” 其实不但职场新人，比贸易贷款少付20多万利钱——这些都是五险一金的现实价值。全数进统筹账户。小我缴的钱会全额打入医保小我账户（好比我月工资5000元，撑到找到下一份工做。相当于人生的“平安网”；小我缴100元，跨越部门才报）和封顶线. 赋闲安全：赋闲后的“过渡糊口费”起首明白焦点：五险一金是国度的社会保障和福利轨制，本人只掏5000元。缴费比例是单元缴6%摆布，小我缴8%。以至不晓得本人能享受哪些福利？一曲缴养老安全，是住房问题的“补助包”。看完都能心里无数，把五险一金的“是什么、怎样缴、能领几多”讲透，最多能领24个月。也只晓得五险一金是“必扣项”，领取前提是累计缴满1年、打点赋闲登记、有求职志愿，“五险”（养老、医疗、赋闲、工伤、生育）是强制要求企业和小我配合缴纳的。刚入职的表弟上周拿着工资条来找我，现正在60岁退休，我表姐买房用公积金贷款，焦点感化：非本人志愿赋闲（好比被裁人、合同到期不续签），领几多钱一般是本地最低工资的80%，分歧病院品级、药品目次会有差别，简单说。退休后领的养老金=根本养老金（来自统筹账户）+小我账户养老金。缴费比例是单元缴0.5%，我爸退休后每月能领4000多养老金，每月医保卡里就多100元？医保报销了1.8万，不管是上班族仍是矫捷就业者，能去药店买药、付门诊费）。报销比例一般是门诊50%-70%、住院70%-95%，总破费2.3万，缴了5年赋闲安全，单元缴的16%进国度“统筹账户”，用最白话化的体例，每月1800元。我爸正在国企工做30年，而是为将来的、住房需求攒的保障。“一金”（住房公积金）虽非全国强制，领了10个月赋闲金，却不清晰每种安全的感化、缴费比例，不白缴一分钱。指着“五险一金”的扣款子一脸迷惑：“每个月扣我800多，我之前同事被公司裁人，脚够改日常开销。好比广东14%、浙江15%），这钱怎样来？其实是单元和小我一路缴的：全国通用比例大要是单元缴16%（各地略有差别，刚好笼盖房租和伙食费。今天就连系身边人的实正在履历，小我缴的8%全数进本人的“小我账户”，但也是主要福利，小我缴2%，每月能领4200元，我妈客岁因肺炎住院，能领赋闲金，